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潮左潮右奉行“以人为本”理念,品牌文化散发亲和力

作者:admin | 点击: | 来源:admin
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2020
潮左潮右企业重视发挥企业文化的重要作用,通过建设优秀的企业文化在市场竞争中占据优势。潮左潮右认为:企业文化是现代企业发展必不可少的竞争利器,一个没有企业文化的企业...
潮左潮右企业重视发挥企业文化的重要作用,通过建设优秀的企业文化在市场竞争中占据优势。潮左潮右认为:企业文化是现代企业发展必不可少的竞争利器,一个没有企业文化的企业是没有前途的企业,一个没有信念的企业是没有希望的企业。

潮左潮右的信念就是:客户至上,一切从服务客户出发。而在很多潮左潮右员工与客户眼中,潮左潮右的企业文化体现在非常具有“人情味”。例如:潮左潮右总部会每个月都为员工庆祝生日;每天都会让员工在工作之余通过简单的舞蹈活动一下身体;还经常性地部门聚餐或组织其他活动让员工放松身心;在潮左潮右总部每天举行的早会上还会有游戏环节和分享环节;潮左潮右员工工作中做出成绩,公司还会给予各种奖项。


 

潮左潮右企业文化中的“人情味”更多表现在对待客户方面。客户来公司考察都是高规格接待:豪车接送、住酒店、吃美食、专人陪同。加盟之后,十几个专业化部门,数百名精英围着你转,帮扶你开店,就算完全没有经验,也能轻松开店赚钱。

潮左潮右员工王经理说:“我们潮左潮右的员工相信:企业是人的集合体,企业创立的基础在于人,存在的关键在于人,发展的根本也在于人。我们认为员工对于企业和客户来讲都是一笔巨大的财富。用好人,才能做好事,才能为客户创造更大的价值!”

潮左潮右企业文化中表现出来的浓浓的“人情味”,其实就是现代企业中“以人为本”的理念,这是现代企业的觉醒,是一种观念的升华!

今天,众多的企业管理者都逐步认识到:在以服务为主导、信息密集、竞争激烈的环境里,个人的创造力以及主动精神,就是企业竞争优势最重要的资源。事实上,以人为本的理念已成为时代共识,越来越多被广泛认同和应用。

潮左潮右员工林小姐说:“对企业来说,建立以人为中心的有人情味的企业文化氛围,可以有效地调动我们的积极性和热情,形成强大的凝聚力和向心力,推动企业发展。对一个企业来讲,物力、财力都是有限的,而人力资源则是无止境的,人的力量可以无限激发!因此,潮左潮右企业文化建设结合企业实际,以人为本,构建散发浓浓人情味的企业文化核心。”

让员工与企业同步成长,让员工在潮左潮右有“成就感”、“家园感”。让客户融入我们的事业,让我们来成就他们的梦想!
  
 
 
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